第681章 管理制胜 (第4/6页)

面也同样失衡，变成了弗格森的一言堂，一旦弗格森退役，谁能填补这巨大的窟窿？

    拜仁慕尼黑在商业和竞技方面平衡得很好，所以，高寒也在努力学习德甲巨人在这一方面的管理制度，一般只要收到邀请，除非忙得不可开交，否则，他都会来到塞贝纳的行政会议室，听他们开会讨论，看看他们的决策流程。

    等到时机成熟，他也想要在中国城队身上推行一下管理制度改革，只有这样，中国城队才能算是一支真正的职业球队。

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    一月一度的例会，最先讨论的话题都是总结上个月，准备好这个月，再预算下个月。

    高寒在默默听着的时候，双眼也不停地留意着与会的核心高层，每一个都是部门主管，而且也都是专业人士，例如管财政的卡尔·霍普夫纳，就是非常厉害的财会专家。

    虽说全世界都受到了美国次贷危机的影响，欧洲也同样出现了问题，但德国经济保持强劲，拜仁慕尼黑的发展也并未放缓，结合俱乐部在球场上的疯狂连胜，场外商业经营也同样收获颇丰，预计又将创造一个历史新高。

    而在支出方面，管理层提到了球员续约问题，重点就是莱万多夫斯基。

    今年夏季的时候，莱万多夫斯基从波兰乙级联赛加盟球队，拜仁慕尼黑给出的薪水如果是在波兰联赛，那算是不菲，可在德甲联赛，那就算是很低很低。

    但现在情况不同了，莱万多夫斯基近来表现出色，为了防止球员离心，俱乐部主动把续约提上了日程，希望能够尽快将这枚希望之星锁在拜仁慕尼黑的船上。

    这一点，高寒也不得不佩服拜仁慕尼黑三巨头和管理层的眼光。